Úvodní stránka Performia
Česko · Čeština
Australia · English
中国 · 中文
Colombia · Español
Costa Rica · EspañolČesko · Čeština
Eesti
Ecuador · Español
Suomi
France · Français
Deutschland · Deutsch
Ελλάδα · Ελληνικά
Guatemala · Español
Magyarország · Magyar
Italy · English
日本 · 日本語
Казахстан · Русский
Mauritius · English
México · Español
Nederland · Nederlands
Norge · Norsk
România · Română
Rwanda · English
Slovensko · Slovenčina
Sverige · Svenska
España · Español
台灣 · 中文
Schweiz · Deutsch
Україна · Українська
Türkiye · Türkçe
United Kingdom · English
Venezuela · EspañolOdborné články a rozhovory, podcast O lidech a e-booky ze světa HR a vedení lidí.
Rok 2026 přinese několik dalších změn v zákoníku práce, které mají za cíl posílit finanční jistotu uchazečů o práci, lépe chránit starší osoby a motivovat k aktivnímu hledání zaměstnání či…
Doba žádá kreativitu, ale jak na ni? Zažíváme jakousi nouzi v oblasti náboru, a to nejen z hlediska množství reakcí na vydaný inzerát, ale také množství a kvality kandidátů, kteří dorazí k…
Představte si, že máte 30 minut na pohovor s kandidátem, který se jeví jako velmi kvalitní. Budete se snažit mu tu pozici prodat, nebo spíš zjišťovat, jestli je opravdu tak dobrý?
Už po 12. jsme se umístili na prvním místě v Performia mezinárodní expanzní hře. Zase jsme si odnesli zlato. ⭐
Jak vytvořit prostředí, ve kterém lidé přemýšlejí jako partneři, ne jako běžní zaměstnanci?
Je zřejmé, že specifika prodejců se v různých oborech liší. V čem se liší a jaký typ prodejce se hodí pro jaký obor podnikání?
To, jaké lidi přijmete do firmy, přímo ovlivňuje atmosféru v celé společnosti. V M & B Calibr drží nábor pevně v rukou Veronika Ondrová. Díky důslednému ověřování referencí a práci s…
Hlásí se vám nevhodní kandidáti, nebo na inzerát nereaguje téměř nikdo? Možná je problém už v pracovním inzerátu.
Komu věřit? A jak poznat, že vás někdo nezklame? Iva Schulzová vysvětluje, podle čeho poznat skutečně důvěryhodné lidi.
Společnost KLAUS Timber je největší výrobce dřevěných palet v České republice. Z malé stodoly, kde se na konci 90. let ručně tloukly první palety, vyrostla ve firmu s téměř 475…
Semináře, interní semináře, nové epizody podcastu, aktuální články, nové tváře v týmu, společné zážitky… A taky Performia rok, který se pomalu blíží ke svému konci.
Performia rok 2025/2026 se blíží ke konci. Co jsme napsali, natočili a co se dělo v uplynulých 4 měsících?
Ještě před několika lety si mohly firmy dovolit vybírat z desítek kandidátů a s rozhodnutím otálet. Dnes už ne. Ti nejlepší bývají z trhu práce pryč během několika dnů a firmy o ně kvůli…
Co je horší? Člověk, který působí velmi optimisticky a pozitivně, ale výsledky nic moc, nebo ten, který brblá, ale když jde do tuhého, zachraňuje projekty?
Pro naše VIP klienty máme nyní vlastní aplikaci.
Napadlo vás někdy, že můžete dobrého kandidáta ztratit už ve chvíli, kdy si o vás začne něco zjišťovat?
Přijetí jednoho zaměstnance může firmu vystřelit do vesmíru, ale i potopit do nejhlubší propasti. Příkladů z praxe existuje až příliš mnoho – zejména toho potápění, protože na to se často…
Neuspěli jste ve výběrovém řízení? Možná vás nevyřadil personalista, ale vy sami. Až třetina lidí skončí ve výběrovém řízení dříve, než by mohla.
Jak poznat, komu důvěru dát? Co dělat, když vás někdo zklame? A jak si naopak důvěru získat a udržet?
„Děláte si srandu?!“ Taková byla reakce šéfa firmy JD Dvořák, když se ve finále výběrového řízení na HR objevila devatenáctiletá kandidátka bez zkušeností. Firma s více než třicetiletou…
Dovolená se v létě často řeší až ve chvíli, kdy začne být problém – chybí lidé na směnách, evidence nesedí a u dohodářů není jasné, kdo na ni má vlastně nárok. Tahle improvizace ale vede k…
Tři důvody toho, proč týmy, které na venek působí skvěle, selhávají. Zazní i konkrétní kroky, jak to jako manažer poznat a rychle změnit.
V tomto článku rozebereme novinku v pracovním právu – letní zaměstnávání osob od 14 let s neukončenou školní docházkou, kterou přinesla „flexinovela“ zákoníku práce v roce 2025. Dále si…
Síla týmu letos nebyla jen tématem. Byla cítit na pódiu, mezi účastníky i v každém sdíleném příběhu. Taková byla Performia Konference 2026.
V tomto filtru zatím nic není.
Performia
Náš tým vám rád pomůže.
Služba od Performia
